“从今以后,我们崔家将会采取工分制。凡是为了家族出力,都能够获得工分,不管是直系还是旁系,都要参与这个家族工分制。而出力越多,那获得的工分越好。至于工分的详细评定方法,接下来会继续讲解。而每年家族成员除了每一个月的例钱之外,到了年底还会按照工分分红。家族全部收入除去了成本之外,留下一部分作为家族发展的需要之外,然后剩下的钱也都分红给家族所有成员。将会按照所有分红,然后平摊到每一个工分里面,最后大家获得了多少个工分,也就能够获得多少分红。而这些分红,将会是自己的了,不管是直系还是旁系都是如此。”
那些绝大多数崔家的旁系,听到了这个承诺,顿时眼睛绿得更饿狼一样。虽然很多人羡慕崔家这种大家族,生活好,物质条件很丰富,看起来是人五人六的。可是这个也只是那些直系甚至只是嫡出子弟能够如此。那些旁系,庶出子弟,只能够每月拿一些照例给的钱。而这些照例给的例钱,都是按照直系旁系,嫡庶长幼的方法来进行划分。直系的人获得更多,然后旁系获得少,而血统越靠近家主,那也就是越能够获得更多的例钱。
甚至,那些直系的人还可以通过在家族里面任职,每年大把大把的花费家族剩余财富。因为那些家族财富都是由直系来管理,往往很多崔家直系都能够花天酒地,而那些旁系做的最多,可是却只能够拿着一丁点的例钱生活。这么做,显然是非常不公平的,不符合按劳取酬的条件。
而崔抚提出了这个方法,这个等于是做得越多,那将来年底获得的分红越多。本来这种家族盈余财富。那旁系根本没有机会染指的。可是现在大家所有家族成员也都可以靠这自己的劳动,然后获得相应的分红,那这样能够获得多少也就要看自己的本事了。
现在已经有不少人彻底决定把大公子和二公子都给卖了,因为大公子和二公子现在为了成为家主,所以他们愿意拿出钱给那些旁系。可是一旦他们成了家主,坐稳了家主之位,那这些钱恐怕也就没有了。这种人不过是一锤子买卖,可是崔抚这个方案等于是在授人以渔,只要有了能力或者勤奋,那都可以从家族的盈余里面获得分红。这样足以让大家动心了。
毕竟大公子和二公子给的财富。都不过是一次性的,用完可就没有了。而崔抚虽然没有给那么多的财富,可是却能够让大家有了长期获得财富的依靠。授人以鱼不如授人以渔,这个道理无数人都懂得,哪怕是那些崔家的旁系也都是读过书,都能够明白的。所以他们这才感觉到崔抚的“伟大”,居然能够如此大方的改革家族体制,能够改变过去那种独尊直系的情况。这样整
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